Unfallversicherungsschutz am
Probearbeitstag
Verletzt sich ein Arbeitsuchender an
einem Probearbeitstag in einem Unternehmen,
ist er gesetzlich unfallversichert.
So entschied das Bundessozialgericht
im Fall eines Arbeitsuchenden,
der an einem Probearbeitstag bei einem
Entsorgungsunternehmen Mülltonnen
transportierte und dabei von einem
Lkw fiel.
Zwar war der Verletzte noch nicht
dauerhaft in den Betrieb eingegliedert.
Seine Tätigkeit diente aber nicht nur
seinem eigenen Interesse an einer dauerhaften
Beschäftigung, sondern sollte
dem Unternehmen die Auswahl eines
geeigneten Bewerbers ermöglichen.
Sie hatte deshalb für das Unternehmen
einen objektiven wirtschaftlichen Wert.

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